Архивное дело / Делопроизводство

1

Роль и место знаний по дисциплине в процессе управления предприятием. Основные понятия и определения. Функции документов на предприятии.

2

Современные требования к оформлению документов организации.

3

Организация документооборота и номенклатура дел.

4

Бланки документов.

5

Состав и правила оформления распорядительных документов.

6

Требования к составлению информационно-справочных документов.

7

Внутрифирменные организационные документы, особенности составления и оформления: устав, положения, инструкции, структура и штатная численность, штатное расписание.

8

Система электронного документооборота, основные требования.

9

Особенности работы с документами, содержащими персональные данные, коммерческую и служебную тайну.

10

Контроль исполнения документов и поручений.

11

Взаимоотношения с руководителем и коллегами.

12

Факторы стресса в работе специалиста по делопроизводству.

1

Роль и место знаний по дисциплине в процессе управления предприятием. Основные понятия и определения.

2

Нормативно-правовое регулирование работы с архивными документами.

3

Организация архивного хранения документов и комплектование архива организации.

4

Современная система учетных и информационно-поисковых справочников архива организации.

5

Обеспечение сохранности документов.

6

Использование документов архива.

7

Электронный архив.

1

Роль и место знаний по дисциплине в процессе управления предприятием. Основные понятия и определения.

2

Документационное обеспечение кадровой службы.

3

Система локальных нормативных актов, регулирующих трудовые отношения.

4

Документы по учету кадров в организации.

5

Правила заключения и изменения трудового договора.

6

Прекращение трудового договора.

7

Рабочее время и время отдыха.

8

Трудовая книжка.

9

Расчет трудового стажа.

10

Работа с пенсионным фондом.

11

Ответственность работодателя за нарушения трудового законодательства.

12

Внутренний аудит кадрового делопроизводства в организации.

13

Развитие корпоративной культуры и другие перспективные направления работы с персоналом.